10 tipos de empregos que as pessoas adoram largar
Equipe de trabalho | iStock.com
Alguns empregos são conhecidos por serem procurados. Essas posições cobiçadas são frequentemente difícil de obter - os trabalhadores permanecem por longos períodos de tempo, a taxa de rotatividade é baixa e os melhores talentos concentram-se nas empresas que oferecem esses empregos. Se você tiver uma dessas posições, não é provável que pare de trabalhar tão cedo. Portanto, a competição por um número limitado de posições é acirrada.
Outros trabalhos são o oposto completo. Eles são estressantes, os trabalhadores nessas funções muitas vezes se sentem desvalorizados e, se surgir uma oportunidade melhor, a maioria dos trabalhadores a aproveitará em um piscar de olhos. Embora essas posições possam ser mais fáceis de obter, os benefícios não superam os custos para alguns trabalhadores.
A maioria dos empregos fica entre os dois extremos. Eles não são os piores lugares para trabalhar, mas também não são os melhores. Os funcionários - especialmente os de melhor desempenho - acabam deixando esse tipo de trabalho por uma série de razões, mas muitas vezes as razões subjacentes envolvem respeito e apreciação (ou a falta deles).
De acordo com um relatório da Forbes , “As pessoas pedem demissão de seus patrões, não de seus empregos”, e o fazem por estas razões:
- Um executor de alto desempenho fica sobrecarregado com muitas responsabilidades devido à falta de pessoal ou necessidades adicionais de produção. E depois que a produção precisa diminuir, o chefe não redistribui o trabalho de acordo. O melhor desempenho acaba recebendo mais trabalho, ao contrário do trabalho de nível superior.
- Um executor de alto desempenho é microgerenciado.
- O chefe nunca está por perto, raramente está disponível ou não faz check-in o suficiente.
- O chefe escolhe os favoritos para dar elogios imerecidos ou promoções aos funcionários favoritos. Talvez seja porque essa pessoa realmente não clica com o trabalhador de alto desempenho, ou talvez seja porque ele ou ela simplesmente não está em contato com o verdadeiro talento.
- O chefe nunca dá ao seu pessoal uma noção de onde sua carreira pode ir a longo prazo.
- O chefe dirige reuniões terríveis, ou nunca as realiza.
- O chefe parece se preocupar mais consigo mesmo do que com a equipe. Ele ou ela age “acima” dos membros da equipe.
- O chefe não fornece uma visão geral, a visão não está clara ou a visão muda com muita frequência.
Você já largou um emprego por algum desses motivos, ou talvez por um motivo semelhante?
Você pode se surpreender ao descobrir quantos trabalhadores abandonam seus empregos a cada mês. O Bureau of Labor Statistics divulgou recentemente o seu mais recente Dados de vagas de emprego e rotatividade de mão de obra . De acordo com estimativas do BLS, 3,1 milhões de trabalhadores deixaram seus empregos em novembro. Usando dados do BLS, criamos uma lista dos tipos de empregos que as pessoas mais abandonam. Confira esses empregos na página seguinte.
10. Serviços de educação e saúde
Grupo de crianças em idade escolar com tablet pc | iStock.com/dolgachov
Klay Thompson tem um irmão?
| Número de desistências em outubro | Número de desistências em novembro | Taxa de desistência em outubro | Taxa de desistência em novembro |
| 396.000 | 398.000 | 1,7% | 1,7% |
Os da área de educação em saúde são responsáveis por ensinar as pessoas sobre comportamentos saudáveis para que possam se manter bem. Eles também criam materiais educacionais e realizam estratégias para melhorar a saúde individual e comunitária. Esses trabalhadores recebem um salário médio anual de $ 43.840 , embora os salários possam ser mais baixos em instituições sem fins lucrativos e privadas.
9. Saúde e assistência social
Enfermeira que mede a pressão arterial | iStock.com
| Número de desistências em outubro | Número de desistências em novembro | Taxa de desistência em outubro | Taxa de desistência em novembro |
| 358.000 | 351.000 | 1,9% | 1,8% |
As indústrias desta área são compostas por empresas e indivíduos que prestam apenas cuidados de saúde, aqueles que prestam cuidados de saúde e serviços sociais e aqueles que apenas prestam serviços sociais. Além disso, existem quatro subsetores nesta área: serviços de saúde ambulatorial, hospitais, instalações de enfermagem e residenciais e assistência social. Algumas das ocupações neste campo são auxiliar de saúde ao domicílio, enfermeira prática e profissional licenciada e gerente de serviços médicos e de saúde. O salário médio anual mais baixo neste grupo é detido por auxiliares de saúde ao domicílio, que levam para casa um salário médio anual de $ 21.850 .
8. Mineração e exploração madeireira
Mineiros de carvão | Thinkstock
| Número de desistências em outubro | Número de desistências em novembro | Taxa de desistência em outubro | Taxa de desistência em novembro |
| 13.000 | 14.000 | dois% | 2,1% |
Aqueles no campo de mineração e extração de madeira são descritos pelo Bureau of Labor and Statistics como sendo parte das indústrias de produção de bens. Os subsetores neste campo são agricultura, silvicultura, pesca e caça e extração de petróleo e gás. Uma das razões para abandonar esta indústria pode ser o risco de ser ferido ou morto. Havia um total de 697 fatalidades em 2015. Embora seja 767 no ano anterior, o alto risco ainda pode ser uma preocupação para alguns trabalhadores. O salário médio por hora para quem está neste campo é de cerca de US $ 32,15.
7. Armazenamento de transporte e utilitários
Bus | DAMIEN MEYER / AFP / Getty Images
| Número de desistências em outubro | Número de desistências em novembro | Taxa de desistência em outubro | Taxa de desistência em novembro |
| 111.000 | 123.000 | 2,2% | 2,0% |
Aqueles neste setor têm um risco ainda maior de fatalidades relacionadas ao trabalho quando comparados aos trabalhadores de mineração e hospedagem. Em 2015, havia um total de 1.282 mortes , ligeiramente abaixo de 1.295 no ano anterior. Além disso, cerca de três em cada 100 trabalhadores neste campo sofreram uma lesão ou doença relacionada ao trabalho em 2015. Os trabalhadores de transporte público e de serviços públicos ganham um salário médio por hora de cerca de US $ 32,15.
6. Construção
Trabalhador da construção civil verificando a localização | iStock.com/shih-wei
| Número de desistências em outubro | Número de desistências em novembro | Taxa de desistência em outubro | Taxa de desistência em novembro |
| 128.000 | 160.000 | 1,9% | 2,4% |
Os trabalhadores da construção civil estão principalmente envolvidos na construção de edifícios ou projetos de engenharia, como rodovias e sistemas de serviços públicos. Seu trabalho pode incluir novas construções, acréscimos, atualizações ou manutenção e reparos. De acordo com o Bureau of Labor Statics, o salário médio anual para trabalhadores da construção civil é de $ 30.890. Quem trabalha na área de construção não é estranho ao perigo. O total de fatalidades em 2015 foi de 985 , acima de 933 no ano anterior. Aproximadamente três em cada 100 trabalhadores em tempo integral tiveram uma doença ou lesão relacionada ao trabalho.
5. Comércio, transporte e serviços públicos
Transporte | Scott Olson / Getty Images
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| Número de desistências em outubro | Número de desistências em novembro | Taxa de desistência em outubro | Taxa de desistência em novembro |
| 675.000 | 677.000 | 2,5% | 2,5% |
A maioria dos empregos nessa área são aqueles em que os trabalhadores usam as mãos. Esses trabalhadores trabalham em automóveis, sistemas HVAC, com roupas ou em fábricas. Isso inclui trabalhadores de transporte, como caminhoneiros e caminhões de carga, e até motoristas de táxi.
Em média, os trabalhadores desta indústria recebem salários por hora de $ 21,45 e trabalham em média 34,7 horas por semana, de acordo com dados BLS . Muitos desses empregos envolvem mão de obra qualificada, portanto, os trabalhadores que pedem demissão podem fazê-lo porque acabam encontrando melhores oportunidades.
4. Empregos no comércio varejista
Mulher no shopping | iStock.com/agencyby
| Número de desistências em outubro | Número de desistências em novembro | Taxa de desistência em outubro | Taxa de desistência em novembro |
| 492.000 | 463.000 | 3,1% | 2,9% |
Fazer salário médio por hora de $ 17,04 e trabalhando em média 31,5 horas por semana, os empregos no comércio varejista, como balconistas, gerentes de lojas e representantes de atendimento ao cliente, podem ser bons ou ruins. Depende muito da empresa e do quanto ela valoriza seus funcionários como ativos.
3. Trabalhos em artes, entretenimento e recreação
Mágico mostrando truques usando cartas | iStock.com/jakubzak
| Número de desistências em outubro | Número de desistências em novembro | Taxa de desistência em outubro | Taxa de desistência em novembro |
| 69.000 | 74.000 | 3,1% | 3,3% |
De atores a músicos e assistentes de recreação, há uma variedade de trabalhadores que compõem o cenário das artes e do entretenimento. Esses trabalhadores recebem em média $ 20,58 por hora e trabalham em média 25,4 horas por semana, de acordo com as estimativas do BLS . Esta indústria é conhecida por ser desafiadora e uma carreira estável é difícil de manter.
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2. Trabalhos de lazer e hospitalidade
Quarto de hotel | iStock.com
| Número de desistências em outubro | Número de desistências em novembro | Taxa de desistência em outubro | Taxa de desistência em novembro |
| 668.000 | 692.000 | 4,3% | 4,4% |
Esses trabalhadores - agentes de viagens, concierges, alguns funcionários de hotéis e resorts, etc. - ganham em média por hora salários de $ 14,08 , e trabalham em média 26,3 horas por semana. Esse é um setor fortemente impactado pela economia e também possui um grande número de funcionários mais jovens que podem buscar outras oportunidades à medida que avançam em sua formação e experiência profissional.
1. Serviços de alimentação e acomodação
Trabalhador adolescente em um restaurante de fast food entediado e encostado no balcão | iStock.com/lisafx
| Número de desistências em outubro | Número de desistências em novembro | Taxa de desistência em outubro | Taxa de desistência em novembro |
| 600.000 | 618.000 | 4,5% | 4,6% |
Estamos todos familiarizados com o estereótipo do trabalhador de fast-food insatisfeito ou com a garçonete que pede demissão porque está cansado de ser maltratado pela gerência e por clientes rudes.
Bem, os empregos do tipo food service eram os mais abandonados no final de 2016. Esses trabalhadores ganham salário médio por hora de $ 13,21 e trabalham em média 26,5 horas semanais.
Erika Rawes também contribuiu para este artigo.
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